Mediante el presente instructivo, les informamos el procedimiento paso a paso que deben llevar a cabo los Empleadores para mantener actualizados los registros laborales de sus trabajadores, en conformidad con lo exigido por la normativa actual.

Conforme a lo dispuesto en la Ley N°21.361, que incorporó un inciso octavo al artículo 162 e incisos tercero a séptimo al artículo 177 del Código del Trabajo, la Dirección del Trabajo dictó la resolución N°1.340 que establece los procedimientos para la ratificación del finiquito, renuncia y el mutuo acuerdo en su portal electrónico, para exigir al empleador el pago y cumplimiento oportuno e íntegro de las obligaciones que de éstos emanen y para regular la reserva de derechos por parte del trabajador.

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